ibp.Magazin
Mit unserem neuen ibp.Magazin informieren wir regelmäßig über interessante, aktuelle und vor allem nachhaltige Themen rund um den Arbeitsplatz, Recht und Gesundheit. Einige dieser Beiträge werden dann auch hier in unserem Blog veröffentlicht.
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Frauenquote in Betriebsräten Bochum: Neue Regeln 2026
Die neue Frauenquote im Betriebsrat Die Frauenquote für Betriebsräte 2026: Neue rechtliche Anforderungen Seit dem 1. Januar 2026 gilt das Gesetz für gleichberechtigte Teilhabe von Frauen und Männern an Führungspositionen. Für Betriebsratswahlen 2026 ergeben sich daraus neue Verpflichtungen, die zuvor nicht bestanden. Paritätische Besetzung wird zur gesetzlichen Anforderung. Die neue gessetzlage im detail Das Gesetz…
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Kündigungsschutz für Betriebsräte: Rechte, Ausnahmen & wichtige Fragen
Die Rolle des Betriebsrats ist essenziell für die Wahrung der Interessen der Arbeitnehmer
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§ 102 BetrVG: Mitbestimmung des Betriebsrats bei Kündigungen – So geht’s
Die Kündigung eines Mitarbeiters ist für Arbeitgeber ein einschneidender Schritt, der nicht nur arbeitsrechtliche Konsequenzen hat, sondern auch das Betrie…
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Betriebsrat und KI: Sachverständige nach § 80 Abs. 3 BetrVG – Aufgaben und Erforderlichkeit
Die rasante Entwicklung künstlicher Intelligenz (KI) verändert die Arbeitswelt grundlegend
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Social Media am Arbeitsplatz: Regeln, Gesetze und was erlaubt ist
Soziale Medien sind aus dem privaten Alltag nicht mehr wegzudenken und finden zunehmend auch im Arbeitskontext Anwendung
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§ 622 BGB Bochum: Kündigungsfristen & Tabellen-Übersicht
Kündigungsfristen im Arbeitsrecht einfach erklärt. Rechte, Pflichten, Fristen und was Sie bei einer Kündigung beachten müssen.
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Haftungsrisiken für Betriebsräte: Rechte, Pflichten und Vermeidung
Alles zur Haftung des Betriebsrats: Rechte, Pflichten, Vermeidung, DSGVO & aktuelle Urteile. Jetzt informieren und Risiken minimieren!
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IT-Rahmenbetriebsvereinbarung: Sinn und Inhalt
Alles zur IT-Rahmenbetriebsvereinbarung: Sinn, Inhalt, Gestaltung und Mitbestimmungsrechte für Betriebsräte einfach erklärt.
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Karneval am Arbeitsplatz: Arbeitsrechtliche Fragen und Antworten
Der Karneval, auch Fasching oder Fastnacht genannt, ist eine Zeit ausgelassener Freude und Feierlichkeiten. Doch was bedeutet das für den Arbeitsplatz? Darf man kostümiert zur Arbeit erscheinen, und wann sind die Grenzen des Feierns erreicht? Dieser Artikel beleuchtet die wichtigsten…
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Rahmenbetriebsvereinbarung: Bedeutung, Vorteile und Anwendungsbereiche
Eine Rahmenbetriebsvereinbarung (RBV) schafft betriebliche Leitlinien und sorgt für klare, rechtssichere Regelungen. Erfahren Sie, wann eine RBV sinnvoll ist, welche Vorteile sie bietet und wie sie erfolgreich verhandelt wird.