Pflichten Betriebsrat

Der Betriebs­rat hat ver­schie­de­ne Pflich­ten, die sich aus dem Betriebs­ver­fas­sungs­ge­setz erge­ben. Dazu gehört die Über­wa­chung, dass arbeits­recht­li­che Vor­schrif­ten, Tarif­ver­trä­ge und Betriebs­ver­ein­ba­run­gen ein­ge­hal­ten wer­den. Außer­dem hat er Gestal­tungs­auf­ga­ben, indem er Maß­nah­men vor­schlägt, die den Arbeit­neh­mern zugu­te­kom­men. Eine wei­te­re wich­ti­ge Pflicht ist die Ver­tre­tung der Inter­es­sen der Beschäftigten